電力システム部門社員の投票により選ばれた８件の成果などを発表
より多くの部門社員から興味や関心を持ってもらうために、報告会に先立ち、各支社代表の小集団活動テーマ２０件を対象に電力システム部門社員による投票を実施。給電・変電・送電部門より各１件を選定しました。加えて本社主管グループが内容を評価して５件を選び、合計８件の小集団活動テーマを選定しました。
報告会当日は、選定された８件について成果を発表。現場作業や経理的手続きなども含め、日々の業務をさまざまな視点から確認して職場で課題を解決し、業務の効率化や将来に向けたより良い職場環境作りを行った事例などの成果が報告されました。
また、各事業所と本社のカイゼンにおける繋がりを理解し、今後の水平展開を含めた活動にも役立つよう、本社各主管グループで行っているカイゼンに関する取り組み内容の報告も行いました。
あいさつをする山田副社長
個々の報告に対し講評する本社管理職
活動成果を報告する発表者
活動成果や取り組み姿勢を部門全体で称賛、カイゼンマインドの定着へ！
今回の報告会で小集団活動報告を行った８チームの活動成果や取り組み姿勢を称え、表彰が行われました。
その後、菊池部部長が全体講評を行い「従来にとらわれず、柔軟な発想やさまざまな工夫を凝らした貴重な取り組みの報告をしていただいた。成果は定着化すること、更に進化させることが大事。引き続きの取り組みをお願いする」と述べました。さらに、「電力システム部門のさまざまな課題に対しては、これまでにない取り組みが求められる。従来の業務のやり方を踏襲・維持するだけでは立ち行かない。そのためにもカイゼン活動は、ますます重要な取り組みになるので、部門全体で進んでいきましょう」と力強いエールを送りました。
最後に、当日の発表者、日頃よりカイゼン活動に精力的に取り組む電力システム部門の全員に対して、感謝の気持ちを込めて参加者全員で盛大な拍手を送り、閉会しました。
８チームを表彰
全体講評する菊池部部長
関係者で記念撮影
