非常事態!!
”24年連続死亡労働災害発生” ”過去5年の死亡災害は電力10社でワースト”
【2021年度の労働災害発生状況の特徴点】 被災者数が依然高止まり
○東北電力、東北電力ネットワーク 2社における被災者数 250人（前年度比＋11人）
○被災程度別
・死亡 1人（パトロールを行っていた協力会社現地所長が煙道内部から煙突下部へ墜落）※死亡災害は24年連続発生
・重傷 28人(同+2人）、軽傷40人（同＋9人）、不休傷 181人（同＋2人）
・重篤な災害に直結する「墜落」（4人）・「感電」 （1人）による災害も後を絶たず
○ 主な増加要因 ２社での 請負工事・委託業務（同+23人）、東北電力での社員労働・社員通勤（同+7人）
【電力各社との比較】
○2017年度からの累積死亡者数 東北が最多
「東北電力グループ安全・保安方針」を日々の行動に定着させよう！
「よりそうｎｅｘｔ」では、「東北電力グループ安全・保安方針」（以下「安全・保安方針」）に基づく行動を日々の行動に定着させ、企業グループ一体となって「安全最優先」の企業文化を築き、“労働災害ゼロ”を目指すこととしています。
我々が目指す「安全最優先」の企業文化とは、各人の行動面において、仲間に対する働きかけや相互注意が自発的にでき、チームとして機能が発揮される「相互啓発型」の安全文化です。「相互啓発型」の安全文化に到達した状態とは、一人一人が安全・保安方針に基づいて行動し、それが定着した状態です。
安全・保安方針は社内やグループ各社にて理解・浸透活動に取り組んでいただき、協力会社の皆さんを含め、多くの方に認識されています。次のステップは、安全・保安方針を「知っている」から「行動している」に発展させることです。社員の皆さんはもとより、第一線で働く作業員の皆さんを含め、各人の行動に定着するよう取り組んでください。また、社員の皆さんは、第一線現場で働く仲間が多く被災していることを受け止め、安全最優先の理念のもと、自らの役割と責任を自覚し、現場の視点に立ち、安全な作業環境を提供するよう心掛けてください。
安全宣言 （安全保安管理室長、安全・品質管理室長）
（東北電力 安全保安管理室長 高橋 修）
過去の重大災害の多くは「こんな場所で、どうしてこのような行動をとったのだろうか」と、共通する問題点があります。
このような背景下、2008年11月に全社員が安全への認識や思考を共有し、行動するために、安全確保を最優先にした行動、立ち止まり常に問い直す習慣、コミュニケーションと情報の共有の３項目からなる「安全・保安方針」を制定しました。その後に2つの
項目※が加わり、2020年4月にはグループワイド化しました。
過去の教訓を活かした方針ではありますが、なぜ、安全が最優先事項なのかを、よく考えて頂きたいと思います。
私は、安全活動の目的は、事業活動による事故を発生させないことで、だれも悲しい思いをすることなく、ごく普段の生活を続けるためだと考えます。
最後に、「災害は忘れた頃にやってくる」とは天災のみならず、安全・保安活動においても言えることです。日頃の用心と、継続的な取り組みを行っていきましょう。
※「常に問い直し、問いかける習慣を持つ」と「自らの役割と責任を自覚し行動する」
（東北電力ネットワーク 安全・品質管理室長 外川 博）
「行ってきます」「行ってらっしゃい、気を付けて」そして「ただいま」「お帰りなさい」。毎日繰り返される「あたりまえ」の会話があります。
普段は意識することがない、その「あたりまえ」のことは、一瞬で失われてしまうことがあると私たちは知っています。
家族や仲間が事故や災害に巻き込まれると「あたりまえ」に出来ていたことがとても大切なことだったと気づきます。
私は事故や災害は私たちの努力でもっともっと減らすことができると考えています。
大切な人を送り出す時のように、相手のことを思いやり、声をかける。送り出された人も、帰りを待っている人のことを忘れず、自分の身体を大切に行動する。
お客さまに電気を送り届けるために共に働く仲間同士、仲間を思いやり、安全確保のために行動する。
その行動の拠り所となるのが、「東北電力グループ安全・保安方針」です。皆さん一人一人、安全・保安方針が求めていることの実践をお願いします。
安全確保に上下関係はありません。大切な「あたりまえ」を守るため、危険を感じたら「危ない」、ルールは守らなければ「ダメなものはダメ」、と上下関係を超え、組織の壁を破り、仲間同士で言い合える現場を増やしていくこと。それが私の仕事です。そのためには、皆さん一人一人の協力が必要です。お願いします、皆さんの力を貸してください。
樋󠄀口社長安全メッセージ 「安全最優先の企業グループ」を目指して
2022年度のスタートにあたり、樋󠄀口社長から企業グループ社員の皆さんへメッセージがあります（H.A.N.D.S.お知らせに掲載済）。こちらからご覧ください。
