
自分の強みと弱み…10年前との違いは?


今年は「協調性」「忍耐力」「体力」がトップ3となりました。1位・2位は10年前と同じ結果です。輪を大切にし、忍耐強いのは東北電力・東北電力ネットワーク社員の特長でしょうか。一方これから伸ばしたいものには、「計画力」「実行力」「プレゼン力」が上位に入りました。10年前の上位は「創造力」「実行力」「折衝力」で、大きく変化した結果になりました。
-2.png)
初任給の使い道を聞きました。「家族・両親へのプレゼント」が1位。続いて「生活費」「趣味」と続きました。10年前と順位は入れ替わったものの、トップ3は変わりませんでした。堅実でしっかりした方が多いようです。
入社が決まって感じたことと、入社してからの目標
入社が決まった時の気持ちや、家族の反応は?
- 非常にうれしい気持ちとホッとした気持ちがあった。家族も喜んでおり、お祝いをしてくれた
- 入社が決まった時は嬉しくて仕方がなかった。うまくやっていけるか不安も少しあったが、それが気にならないぐらい嬉しかった。家族も喜んでくれていた
- 自分の興味ある仕事に就けて嬉しかった
- その日の夜に焼肉でお祝いをしてもらった
- 家族も自分のことのように喜んでくれ、「無理をせず、安全を最優先に仕事に取り組んでほしい」と温かい言葉を掛けてくれた
安堵・うれしさが詰まった回答が多数寄せられました。家族から励ましの言葉をもらった人もいました。
入社したら、どんなことを頑張りたいですか?
- まずは仕事を覚えて、自分の業務をしっかりと遂行する
- 仕事も趣味も全力でやりたい
- 自炊
- 仕事を覚えること
- 業務を徹底的にこなしたい
- コミュニケーション
- 「東北をよりよくしている」という実感が強く持てるような仕事を頑張りたい
- 土日もしっかり休みながら自分の趣味を楽しみたい
- まず名前を覚えて、グループの一員になること
- バドミントン
- 仕事に全力で取り組む
仕事への意欲があふれた回答がダントツでした!仕事を覚えるほかにも、職場に早くなじむ、コミュニケーションをとるといった回答も。その他、家事や趣味に、意欲的な新入社員が多い印象です。
入社してみて分かったこと、不安なこと

「入社後のギャップ」について聞いたところ、約3分の1が何らかの違いを感じていることがわかりました。内容として最も多かったのは、職場の雰囲気が想像よりも良かったというポジティブなものです。その他、一人暮らしの大変さ、車が必須の環境など、働き方だけでなく生活環境の変化を挙げた方もいました。

現在の不安については、「仕事を覚えられるか」が最も多く、新入社員の多くが業務への不安を抱えていることが分かりました。また、「コミュニケーション」に関する不安も多く、職場での人間関係への意識の高さが見られます。一方で、「特に不安はない」という声も一定数あり、個人差はあるものの全体としては前向きにスタートしている様子がうかがえます。

入社後に覚えた社内用語としては、「ご安全に」が最も多く、ダントツの回答数でした。日常的に社内で定着しているあいさつ・文化であることが分かります。また、「指差し呼称」「ゼロ災」などの安全に関する用語も一定数見られ、安全文化が具体的な言葉として浸透していることが分かります。
さらに、「標記の件ですが」「ご査収」「承知しました」などのビジネス用語も挙げられており、社会人としての言葉遣いに変化を実感している様子もうかがえます。
“理想の先輩像”を一言キャッチコピーで表すと?
- やさしくて頼れるひと
- メリハリのある人
- 説明上手
- 優しい頼れる人
- 質問に丁寧に答えてくれる人
- 聖母
- 安心感の塊
- この人がいれば大丈夫
- 歩くグーグル
- まるで松岡修造
- 元気1000%のしごでき先輩
- 爆笑の渦を巻き起こす男の中の漢
- とにかく仏
- 言葉少なめ、信頼無限大
優しい+頼れるが今回の頻出回答でした。話しかけやすさ、教え方のうまさも重視されています。
思わず「あるある!」就活エピソード集
就活時の思い出や忘れられないエピソードがあれば教えてください(抜粋)
(面接・試験)
- スニーカーを履いていってしまった
- オンライン面接時に固定電話が鳴り、かなり焦ったこと
- トイレから試験会場に戻る際に、押し開きの扉を引いて開けようとしてしまい、開けることができずにパニックになって、何度か引いて開けようとしたり、ノックをしてしまったこと
- ネクタイが全然結べなくて面接に遅れかけた
- 面接前に大声で歌を歌って声出しをしてから会社に向かった
- グループディスカッションで何もできずに戦意を喪失してしまった
- 面接イベントで発言量が全体の3%だったこと
- 推しの話をしてしまったこと
- 面接中に手汗がすごく出てしまい、ズボンがしめってしまった
- 企業の志望度について、馬鹿正直に答えてしまい面接官を困らせてしまったこと
- 自分が用意していた質問が全くこなかった
- 2回目の面接で人事の方に鋭い質問をされ、画面越しに目をうるうるさせながら必死に答えたこと
- 短所を聞かれた際、「心配性」と答えエピソードを出したところ、それは長所でもあり良いところだと思うよ、と言われたことが嬉しかった
- 面接時は緊張してしまい、自分でも何を言っているのかわからなかった。その後も自分が言ったことは思い出せなかった
- 最終面接で話が盛り上がり、長時間話してしまった結果、次の面接者が「失礼します」と部屋に入ってきたこと
- 面接前日は緊張で一睡もできなかった
- グループディスカッションを受けた際に、Web会議がうまく起動せず、選考に遅刻してしまったこと。もうここで終わりだと思った
- 集団面接の際に一緒のグループだった人が自分以上に緊張して片言になっていて、それを見て逆に冷静になれたこと
- 本社面接の時、建物が大きすぎて入り口が分からず周りを2周した
(履歴書・面接練習)
- 履歴書を書いて先生に何度も直されたこと
- 高校時代の先輩が面接練習してくれて、笑顔が大事だと言われたこと
- 手書きで履歴書を書いたこと
- 放課後遅くまで学校に残り面接練習をしたこと
- 部活の空き時間、同級生と暇さえあれば面接練習していた
- 面接練習を始めたての頃に、練習の面接官にDXって知っていますか?と聞かれ、その当時は何か分からず、デラックスですか?と聞いたこと
(友人・家族とのつながり)
- インターンやオープンカンパニーで仲良くなった人とご飯に行ったり、お互い晴れて入社が決まったときに喜び合った時はとてもいい思い出になった
- インターンシップで偶然高校の同級生と再会したこと
- 不安でおかしくなりそうで親に泣きついたこと
- 試験会場に着く直前に母とけんかをし、途中で別れて迷子になったこと
- 内々定の報告を受ける前に祖母が亡くなってしまったので、後日、帰省して直接内々定の報告したこと
(その他)
- 内定の後、喜びのあまり食べすぎてしまい太ったこと
- トイレにいるときに、会社から電話がかかってきた
- 内定の電話を迷惑電話だと思い、無視した
- 就活時、あまりスムーズに進まず気持ちが暗くなり、友人と自然巡りや占いといったスピリチュアルにはまりました
- 自分の証明写真を上着だけスーツを着て撮影
オフタイムの過ごし方と懇親会へのホンネ

動画視聴や睡眠、ゲームといった自宅でリラックスする過ごし方が多く挙げられました。アクティブな活動ではスポーツや買い物が上位に来ています。全体としては、無理に外出するのではなく、自分に合った方法でしっかり回復するスタイルが特徴的です。

焼肉、バーベキュー、ボウリングなど、気軽に参加できる交流型の企画が人気でした。回答の中には、職場のレクリエーションはなるべく遠慮したいという声もありましたので、双方コミュニケーションを取りながらの開催が大切ですね。

リフレッシュや健康維持につながる設備が多く挙げられました。単に働く場所としてだけでなく、快適に過ごしながらコンディションを整えられる環境が求められているようです。
世代を感じる!?新入社員が小学生の頃の流行
小学生の頃に流行っていたものを教えてください
(ゲーム・アニメ・マンガ)
妖怪ウォッチ、おいでよどうぶつの森、ポケットモンスター ダイヤモンド・パール、ポケットモンスター X・Y
イナズマイレブン、大乱闘スマッシュブラザーズ、フォートナイト、モンスターハンター
なめこ、Wii、DS、3DS、すれちがい通信、僕のヒーローアカデミア、進撃の巨人
(タレント・芸能人)
AKB48、乃木坂48、嵐、ピコ太郎、サンシャイン池崎、小島よしお
(おもちゃ)
ベイブレード、ハイパーヨーヨー、たまごっち、ジュエルペット、サン宝石
(その他)
恋ダンス(逃げ恥)、ランニングマン(三代目 J SOUL BROTHERS from EXILE TRIBE)
ラッスンゴレライ(8.6秒バズーカ)、プロフ帳、タピオカ
半数近くが「妖怪ウォッチ」と回答していました。ヨーでるヨーでる♪ヨーでるヨーでる♪ようかいでるけん でられんけん♪のようかい体操も流行りました。懐かしいものや、「これが小学生の時に流行っていたの?」と時の流れを感じる方も多いのではないでしょうか。
(編集部佐々木から)新入社員の皆さん、研修直後の忙しい時期にご回答いただき、ありがとうございました。 新しい職場や人、覚えることも多く不安や期待を抱えられていることが分かりました。ぜひ、勇気を出して職場の皆さんと話してみてください。 意外と共通点があるかもしれません。 東北電力・東北電力ネットワークの先輩社員は、新入社員の皆さんを歓迎します。共に頑張りましょう! |